Titan- & Nickellegierungen, Aerospace
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Marco Barth freut sich auf Deine Bewerbung |
Mail: marco.barth@aconext.de
Tel.: 0911 47496-34
ACONEXT Engineering GmbH
Dr.-Gustav-Heinemann-Straße 57, 90482 Nürnberg
www.aconext.de
Verstärke unser Team als
Manufacturing Engineer Zerspanung (m/w/d)
Standort: Frankfurt am Main
DEIN AUFGABENGEBIET:
- Planung und Optimierung von Fertigungsprozessen für rotierende Bauteile aus Titan- und Nickelbasislegierungen
- Definition zerspanender Bearbeitungsabläufe vom Serienanlauf bis zur laufenden Produktion
- Erstellung von Arbeitsplänen, Prüfplänen, Skizzen sowie prozessspezifischen Fertigungsunterlagen
- Bewertung von Zeichnungen, Spezifikationen und Fertigungskonzepten hinsichtlich Herstellbarkeit, Qualität und Kosten
- Steuerung, Überwachung und Auswertung von Fertigungsversuchen sowie Freigabe neuer Fertigungsmethoden
- Durchführung technischer Abstimmungen mit Kunden, Lieferanten und internen Schnittstellen
- Analyse von Qualitäts- und Prozessabweichungen sowie Umsetzung nachhaltiger Verbesserungsmaßnahmen mittels FMEA, 8D und Root Cause Analysis
DEIN PROFIL:
- Abgeschlossenes technisches Studium oder Weiterbildung zum Techniker (m/w/d) mit mehrjähriger Berufserfahrung in der Metallverarbeitung oder Luftfahrtfertigung
- Langjährige Praxiserfahrung im Bereich Zerspanung, Prüfprozesse und Fertigungstechnologien für metallische Bauteile
- Fundierte Kenntnisse in der Fertigungsplanung, Arbeitsvorbereitung oder Industrialisierung von Präzisionsbauteilen
- Sicherer Umgang mit Qualitätswerkzeugen wie FMEA, 8D, Root Cause Analysis, SPC oder Lean-Six-Sigma-Methoden
- Anwenderkenntnisse in CAD-Systemen; Erfahrungen mit Siemens NX, Teamcenter, SAP oder TDM sind von Vorteil
- Vertrautheit mit Luftfahrtstandards und Qualitätsmanagementsystemen wünschenswert
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse für die technische Kommunikation im internationalen Umfeld
ACONEXT BIETET DIR:
- Fair Pay+: Unbefristeter Arbeitsvertrag/ branchenüberdurchschnittliches Vergütungssystem inkl. Zusatzleistungen, z.B. Zuschüsse für KiTa, betriebliche Altersvorsorge, Bonussystem
- Teilhabe: Projektverantwortung & Ownership/ flache Hierarchien/ kurze Entscheidungswege/ aktive Mitwirkung an spannenden Projekten
- Weiterentwicklung: Persönliches & intensives Onboarding/ individuelle Weiterbildungs- & Entwicklungsmöglichkeiten inkl. Coaching- & Mentoring-Programm
- Flexibilität: Hybrides & agiles Arbeiten (Homeoffice, mobile work), Arbeitszeiten & -ort individuell plan- und umsetzbar/ 30 Tage Urlaub/ Fokus auf Work-Life-Balance
- Extras: Fitness & Wellbeing, Zugang zum firmeneigenen Fahrzeugpool & vielfältige Mitarbeiterrabatte
- Zusammenhalt: Regelmäßige Teamevents & Feste/ familiäres Betriebsklima mit Fokus auf Kollegialität, Teamgeist & Mitarbeiterzufriedenheit
- Gelebte Vielfalt: Bunte Unternehmenskultur/ Altersmix, Frauen in Führungspositionen & internationale Kolleginnen und Kollegen
