Qualitätsmanagement, FMEA, APQP, 8D, Produkt- und Projektqualität
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Mail: stefanie.krause@aconext.de
Tel.: +49 911 4749635
ACONEXT Engineering GmbH
Dr.-Gustav-Heinemann-Str. 57 , 90482 Nürnberg
www.aconext.de
Verstärke unser Team als
Quality Manager (m/w/d) Produkte und Projekte
Oberkochen, Baden-Württemberg
DEIN AUFGABENGEBIET:
- Sicherstellung der Qualitätsanforderungen über den gesamten Produkt- und Projektlebenszyklus
- Ansprechpartner für Kunden in allen qualitätsrelevanten Fragestellungen sowie Bearbeitung von Reklamationen
- Planung, Koordination und Überwachung qualitätsrelevanter Maßnahmen im Rahmen von Projekten
- Durchführung und Moderation von FMEA sowie Steuerung von 8D-Prozessen und Ursachenanalysen
- Überwachung von Projektmeilensteinen sowie Anwendung gängiger Qualitätsmethoden wie APQP
- Planung und Begleitung von Produktabnahmen (FAT/FAI) sowie Erstellung qualitätsrelevanter Dokumentationen
- Erstellung von Qualitätskennzahlen und Reports sowie Unterstützung bei der kontinuierlichen Verbesserung von Prozessen
DEIN PROFIL:
- Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Luft- und Raumfahrt, Mechatronik, Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung im Qualitätsmanagement, Projektmanagement oder Engineering
- Fundierte Kenntnisse in Qualitätsmethoden und -werkzeugen (z. B. FMEA, APQP, 8D, 5-Why, Root Cause Analysis)
- Erfahrung in der Koordination von FMEA sowie der Erstellung von Qualitätsnachweisen
- Kenntnisse der relevanten Qualitätsnormen (z. B. ISO 9001, EN 9100, ISO 15288) von Vorteil
- Erfahrung mit SAP und den gängigen MS-Office-Anwendungen
- Strukturierte, eigenverantwortliche und prozessorientierte Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke sowie sicheres Auftreten im Kunden- und Projektumfeld
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
ACONEXT BIETET DIR:
- Fair Pay+: Unbefristeter Arbeitsvertrag/ branchenüberdurchschnittliches Vergütungssystem inkl. Zusatzleistungen, z.B. Zuschüsse für KiTa, betriebliche Altersvorsorge, Bonussystem
- Teilhabe: Projektverantwortung & Ownership/ flache Hierarchien/ kurze Entscheidungswege/ aktive Mitwirkung an spannenden Projekten
- Weiterentwicklung: Persönliches & intensives Onboarding/ individuelle Weiterbildungs- & Entwicklungsmöglichkeiten inkl. Coaching- & Mentoring-Programm
- Flexibilität: Hybrides & agiles Arbeiten (Homeoffice, mobile work), Arbeitszeiten & -ort individuell plan- und umsetzbar/ 30 Tage Urlaub/ Fokus auf Work-Life-Balance
- Extras: Fitness & Wellbeing, Zugang zum firmeneigenen Fahrzeugpool & vielfältige Mitarbeiterrabatte
- Zusammenhalt: Regelmäßige Teamevents & Feste/ familiäres Betriebsklima mit Fokus auf Kollegialität, Teamgeist & Mitarbeiterzufriedenheit
- Gelebte Vielfalt: Bunte Unternehmenskultur/ Altersmix, Frauen in Führungspositionen & internationale Kolleginnen und Kollegen
