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Sandra Göttig freut sich auf Deine Bewerbung |
Mail: sandra.goettig@aconext.de
Tel.:
ACONEXT Stuttgart GmbH
Max-Planck-Str. 29, 70736 Fellbach
www.aconext.de
Systemtestingenieur (m/w/d) – Kommunikationssysteme & Embedded Testumgebungen
Berlin
DEIN AUFGABENGEBIET:
- Erstellung, Pflege und Durchführung von Prüfanweisungen für komplexe Kommunikationssysteme
- Bedienung, Wartung und Weiterentwicklung bestehender Testsysteme
- Durchführung von Integrations- und Systemtests
- Erstellung strukturierter Testberichte sowie Dokumentation und Aufbereitung der Testergebnisse
- Analyse, Auswertung und Visualisierung von Mess- und Testergebnissen
- Sicherstellung der Anforderungsabdeckung in enger Zusammenarbeit mit Entwicklung und Systemengineering
- Unterstützung remote arbeitender Entwickler direkt vor Ort am Testsystem
- Fehleranalyse und Nachverfolgung von Defekten in Abstimmung mit den Entwicklungsteams
- Bedienung und Überwachung von Testservern sowie Testpipelines, beispielsweise mit Jenkins
- Pflege und Verwaltung von Anforderungen im Anforderungsmanagement-Tool Jama
DEIN PROFIL:
- Mehrjährige Erfahrung im Bereich Systemtest, Integrationstest oder Verifikation
- Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit Embedded-Linux-Systemen
- Fundierte Erfahrung mit relevanten Schnittstellen wie REST, TCP/IP, I2C, SPI, CAN und USB
- Erfahrung im Umgang mit Testsystemen und automatisierten Testumgebungen
- Erfahrung in der Analyse, Auswertung und Darstellung von Testergebnissen
- Erfahrung mit Anforderungsmanagement-Tools wie Jama
- Erfahrung im Umgang mit Testservern, beispielsweise Jenkins
- Erfahrung in der Nutzung und Überwachung von Testpipelines
ACONEXT BIETET DIR:
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Fair Pay+: Unbefristeter Arbeitsvertrag/ branchenüberdurchschnittliches Vergütungssystem inkl. Zusatzleistungen, z.B. Zuschüsse für KiTa, betriebliche Altersvorsorge, Bonussystem
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Teilhabe: Projektverantwortung & Ownership/ flache Hierarchien/ kurze Entscheidungswege/ aktive Mitwirkung an spannenden Projekten
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Weiterentwicklung: Persönliches & intensives Onboarding/ individuelle Weiterbildungs- & Entwicklungsmöglichkeiten inkl. Coaching- & Mentoring-Programm
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Flexibilität: Hybrides & agiles Arbeiten (Homeoffice, mobile work), Arbeitszeiten & -ort individuell plan- und umsetzbar/ 30 Tage Urlaub/ Fokus auf Work-Life-Balance
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Extras: Fitness & Wellbeing, Zugang zum firmeneigenen Fahrzeugpool & vielfältige Mitarbeiterrabatte
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Zusammenhalt: Regelmäßige Teamevents & Feste/ familiäres Betriebsklima mit Fokus auf Kollegialität, Teamgeist & Mitarbeiterzufriedenheit
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Gelebte Vielfalt: Bunte Unternehmenskultur/ Altersmix, Frauen in Führungspositionen & internationale Kolleginnen und Kollegen
