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Milena Wittmann freut sich auf Deine Bewerbung |
Mail: milena.wittmann@aconext.de
Tel.: +49 711 8496378-0
ACONEXT Stuttgart GmbH
Max-Planck-Str. 29, 70736 Fellbach
www.aconext.de
Verstärke unser Team als
Mikroelektronikfertiger (m/w/d)
München
DEIN AUFGABENGEBIET:
- Präzises Trimmen und Vermessen von Widerständen unter Einhaltung enger Toleranzen
- Schneiden und Bearbeiten von Keramiken und Quarzen
- Herstellung und Anpassung von Messnadelkarten für spezifische Prüfanforderungen
- Durchführung von elektrischen und mechanischen Messungen sowie Prüfungen im Rahmen der Qualitätssicherung
- Arbeiten unter dem Mikroskop zur Kontrolle und Bearbeitung feinster Strukturen
- Dokumentation von Messergebnissen und Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards
- Enge Zusammenarbeit mit angrenzenden Abteilungen wie Entwicklung, Produktion und Qualitätssicherung zur Optimierung der Fertigungsprozesse
- Unterstützung bei der Analyse und Behebung von Fehlern im Produktionsablauf
DEIN PROFIL:
- Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Mikrotechnologie, Mechatronik, Chemie oder eine vergleichbare Qualifikation
und/oder einschlägige Berufserfahrung in der Mikroelektronikfertigung - Erfahrung im Umgang mit Produktionsanlagen
- Kenntnisse in der Durchführung von Wartungs-, Einstell- und kleineren Reparaturarbeiten an Maschinen
- Sicherer Umgang mit Mess- und Prüfmitteln sowie ein ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein
- Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und eine strukturierte, sorgfältige Arbeitsweise
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse
ACONEXT BIETET DIR:
- Fair Pay+: Unbefristeter Arbeitsvertrag/ branchenüberdurchschnittliches Vergütungssystem inkl. Zusatzleistungen, z.B. Zuschüsse für KiTa, betriebliche Altersvorsorge, Bonussystem
- Teilhabe: Projektverantwortung & Ownership/ flache Hierarchien/ kurze Entscheidungswege/ aktive Mitwirkung an spannenden Projekten
- Weiterentwicklung: Persönliches & intensives Onboarding/ individuelle Weiterbildungs- & Entwicklungsmöglichkeiten inkl. Coaching- & Mentoring-Programm
- Flexibilität: Hybrides & agiles Arbeiten (Homeoffice, mobile work), Arbeitszeiten & -ort individuell plan- und umsetzbar/ 30 Tage Urlaub/ Fokus auf Work-Life-Balance
- Extras: Fitness & Wellbeing, Zugang zum firmeneigenen Fahrzeugpool & vielfältige Mitarbeiterrabatte
- Zusammenhalt: Regelmäßige Teamevents & Feste/ familiäres Betriebsklima mit Fokus auf Kollegialität, Teamgeist & Mitarbeiterzufriedenheit
- Gelebte Vielfalt: Bunte Unternehmenskultur/ Altersmix, Frauen in Führungspositionen & internationale Kolleginnen und Kollegen
