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Ridwan Ahmed freut sich auf Deine Bewerbung |
Mail: ridwan.ahmed@aconext.de
Tel.: 015142247496
ACONEXT Stuttgart GmbH
Max-Planck-Str. 29, 70736 Fellbach
www.aconext.de
Verstärke unser Team als
OBD Diagnoseingenieur Automotive (m/w/d)
Ingolstadt
DEIN AUFGABENGEBIET:
- Koordination von OBD-Themen im projektbezogenen Fahrzeugumfeld
- Analyse und Nachverfolgung von OBD-Fehlerbildern im Netzwerkverbund
- Bearbeitung und Abstimmung von Change Requests im Diagnosekontext
- Durchführung und Auswertung von OBD-Tests gemäß gesetzlicher Vorgaben
- Erstellung und Pflege projektspezifischer OBD-Dokumentationen
- Analyse von Diagnosekommunikation via DoIP sowie CAN-basierter Systeme
- Anwendung von SAE J1699-3 und -5 inkl Pass-Thru im Validierungsprozess
- Abstimmung mit Basissoftwarebereichen wie DEM und FIN
- Anpassung und Ausführung von Python-basierten Verifikationsskripten
DEIN PROFIL:
- Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Informatik oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Erfahrung im Automotive-Umfeld mit Fokus auf OBD
- Gute Kenntnisse in DoIP sowie Diagnose-Routing über Ethernet und CAN
- Sicherer Umgang mit UDS-Protokoll und relevanten OBD-Varianten
- Grundlegende Erfahrung mit SAE J1699-3 und -5 sowie Pass-Thru-Geräten
- Praxis in Tracing-Tools wie Wireshark und CANoE
- Erfahrung mit Tools wie Codebeamer, Doors, ODIS, Jira oder ähnlichen Systemen
- Verständnis von OBD-Basissoftware wie DEM und FIN von Vorteil
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
ACONEXT BIETET DIR:
- Fair Pay+: Unbefristeter Arbeitsvertrag/ branchenüberdurchschnittliches Vergütungssystem inkl. Zusatzleistungen, z.B. Zuschüsse für KiTa, betriebliche Altersvorsorge, Bonussystem
- Teilhabe: Projektverantwortung & Ownership/ flache Hierarchien/ kurze Entscheidungswege/ aktive Mitwirkung an spannenden Projekten
- Weiterentwicklung: Persönliches & intensives Onboarding/ individuelle Weiterbildungs- & Entwicklungsmöglichkeiten inkl. Coaching- & Mentoring-Programm
- Flexibilität: Hybrides & agiles Arbeiten (Homeoffice, mobile work), Arbeitszeiten & -ort individuell plan- und umsetzbar/ 30 Tage Urlaub/ Fokus auf Work-Life-Balance
- Extras: Fitness & Wellbeing, Zugang zum firmeneigenen Fahrzeugpool & vielfältige Mitarbeiterrabatte
- Zusammenhalt: Regelmäßige Teamevents & Feste/ familiäres Betriebsklima mit Fokus auf Kollegialität, Teamgeist & Mitarbeiterzufriedenheit
- Gelebte Vielfalt: Bunte Unternehmenskultur/ Altersmix, Frauen in Führungspositionen & internationale Kolleginnen und Kollegen
