Verstärke unser Team als
Senior IT-Strategy Consultant (m/w/d)
DEIN AUFGABENGEBIET:
- Strategische Beratung auf C-Level zur Definition und Anpassung von IT-Strategien
- Leitung von IT-Strategieprojekten in der Automobilindustrie, einschließlich der Entwicklung und Implementierung von IT-Strategien
- Analyse und Optimierung bestehender IT-Systeme sowie Entwicklung von Handlungsempfehlungen zur Verbesserung der IT-Infrastruktur und -Architektur in Engineering und Aftersales
- Führung und Entwicklung eines Teams von IT-Strategieberatern, einschließlich Förderung der fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
- Sicherstellung von Risikomanagement und Compliance durch Einhaltung von Industriestandards und gesetzlichen Vorgaben im IT- und Datenmanagement
- Erstellung von Berichten und Dokumentation zu Fortschritten, Ergebnissen und entwickelten IT-Strategien
- Marktbeobachtung und strategische Planung zur kontinuierlichen Anpassung von IT-Strategien und Bereitstellung innovativer Lösungen
- Stakeholdermanagement sowie Aufbau eines Netzwerks zur Unterstützung von Geschäftsinteressen und technologischen Innovationen
DEIN PROFIL:
- Abgeschlossenes Hochschulstudium in einem relevanten Fachbereich wie Informatik, Ingenieurwissenschaften, Naturwissenschaften oder Betriebswirtschaftslehre oder mehrjährige Berufserfahrung
- Mehrjährige Erfahrung mit IT-Lösungen für Engineering- und Aftersales-Abteilungen in der Automobilindustrie
- Verständnis hinsichtlich der IT-Landschaft in der Automobilwelt sowie Bereitschaft sich in fachspezifische IT-Architekturen, IT-Infrastrukturen und IT-Sicherheitskonzepten einzudenken
- Erfahrung in der Auswahl und Implementierung von IT-Systemen und -Lösungen
- Gutes Verständnis von Business- und IT-Strategien sowie von aktuellen Entwicklungen und Trends im Automotive-Markt und in der Informations-Technologie
- Analytische Fähigkeiten zur Identifizierung von Handlungsoptionen und Lösungen
- Ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten, insbesondere auf C-Level-Ebene
- Kundenorientierung und Service-Mentalität
ACONEXT BIETET DIR:
- Fair Pay+: Unbefristeter Arbeitsvertrag/ branchenüberdurchschnittliches Vergütungssystem inkl. Zusatzleistungen, z.B. Zuschüsse für KiTa, betriebliche Altersvorsorge, Bonussystem
- Teilhabe: Projektverantwortung & Ownership/ flache Hierarchien/ kurze Entscheidungswege/ aktive Mitwirkung an spannenden Projekten
- Weiterentwicklung: Persönliches & intensives Onboarding/ individuelle Weiterbildungs- & Entwicklungsmöglichkeiten inkl. Coaching- & Mentoring-Programm
- Flexibilität: Hybrides & agiles Arbeiten (Homeoffice, mobile work), Arbeitszeiten & -ort individuell plan- und umsetzbar/ 30 Tage Urlaub/ Fokus auf Work-Life-Balance
- Extras: Fitness & Wellbeing, Zugang zum firmeneigenen Fahrzeugpool & vielfältige Mitarbeiterrabatte
- Zusammenhalt: Regelmäßige Teamevents & Feste/ familiäres Betriebsklima mit Fokus auf Kollegialität, Teamgeist & Mitarbeiterzufriedenheit
- Gelebte Vielfalt: Bunte Unternehmenskultur/ Altersmix, Frauen in Führungspositionen & internationale Kolleginnen und Kollegen