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Jennifer Bessner
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Testingenieur Embedded Software (m/w/d) Automotive

DEIN AUFGABENGEBIET:

  • Mitwirkung bei Reviews von Anforderungen, Architekturen und Designs im Hinblick auf Testbarkeit
  • Entwicklung, Implementierung und Durchführung von Testfällen sowie Aufbau von Testumgebungen und HiL-Systemen für Embedded Systems
  • Planung und Durchführung von Integrationstests für Software- und Hardware-Komponenten
  • Automatisierung von Testprozessen und Entwicklung entsprechender Testskripte
  • Erstellung automatisierter Testreports, Analyse und Dokumentation von Testergebnissen 
  • Unterstützung bei der Fehleranalyse in Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams
  • Weiterentwicklung von Teststrategien und -methoden in Zusammenarbeit mit den Entwicklungspartnern zur Optimierung der Systemqualität
  • Integration von Software- und Hardware-Komponenten in bestehende Systeme
  • Validierung und Verifikation der Integrationsergebnisse

DEIN PROFIL:

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Informatik, Mechatronik oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Erfahrung in der Testfallerstellung und Testdurchführung für Embedded Systems
  • Kenntnisse in der Testautomatisierung und im Umgang mit Testframeworks ( z.B. Jenkins, Git, Jira, Doors, oder vergleichbares)
  • Kenntnisse im Umgang mit HiL-Systemen (z.B. dSpace, Vector)
  • Kenntnisse von Bussysteme (CAN, LIN, FlexRay, MOST, Ethernet) & Protokolle (z.B. CANoe, CANalyzer, vTESTstudio)
  • Erfahrung mit Programmiersprachen wie C, C++ oder Python
  • Verständnis für Software- und Hardware-Integration sowie entsprechende Testmethoden
  • Erfahrung in der Systemintegration und Inbetriebnahme von Embedded Systemen
  • Erfahrungen von normativen Anforderungen (z.B. ISO 26262, ASPICE) von Vorteil
  • ISTQB® Certified Tester – Foundation Level (CTFL) wünschenswert
  • Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise, Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch sowie ein hohes Maß an Qualitätsbewusstsein und Verantwortungsbereitschaft

ACONEXT BIETET DIR:

  • Fair Pay+: Unbefristeter Arbeitsvertrag/ branchenüberdurchschnittliches Vergütungssystem inkl. Zusatzleistungen, z.B. Zuschüsse für KiTa, betriebliche Altersvorsorge, Bonussystem

  • Teilhabe: Projektverantwortung & Ownership/ flache Hierarchien/ kurze Entscheidungswege/ aktive Mitwirkung an spannenden Projekten

  • Weiterentwicklung: Persönliches & intensives Onboarding/ individuelle Weiterbildungs- & Entwicklungsmöglichkeiten inkl. Coaching- & Mentoring-Programm

  • Flexibilität: Hybrides & agiles Arbeiten (Homeoffice, mobile work), Arbeitszeiten & -ort individuell plan- und umsetzbar/ 30 Tage Urlaub/ Fokus auf Work-Life-Balance

  • Extras: Fitness & Wellbeing, Zugang zum firmeneigenen Fahrzeugpool & vielfältige Mitarbeiterrabatte

  • Zusammenhalt: Regelmäßige Teamevents & Feste/ familiäres Betriebsklima mit Fokus auf Kollegialität, Teamgeist & Mitarbeiterzufriedenheit

  • Gelebte Vielfalt: Bunte Unternehmenskultur/ Altersmix, Frauen in Führungspositionen & internationale Kolleginnen und Kollegen