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Ulrike Förster freut sich auf Deine Bewerbung |
Mail: ulrike.foerster@aconext.de
Tel.: +49 151 4224 7562
ACONEXT Engineering GmbH
Wilhelm-Wagenfeld-Str. 1, 80807 München
www.aconext.de
Verstärke unser Team als
Montageleiter / Construction Manager (m/w/d)
DEIN AUFGABENGEBIET:
- Leitung von Baustellen und Montageeinsätzen (hauptsächlich in Deutschland)
- Sicherstellung der Arbeitssicherheit & Umsetzung von HSE-Standards
- Überwachung der Bau- und Montagequalität
- Führung und Koordination von Fachbauleitern, Montageleitern und Unterlieferanten
- Planung und Organisation von Schwertransporten, Kraneinsätzen und Baustellenlogistik
- Dokumentation, Terminüberwachung und Berichterstattung
- Unterstützung bei der Angebotsbearbeitung & Machbarkeitsstudien
DEIN PROFIL:
- Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung zum Techniker/Meister in Maschinenbau, Rohrleitungstechnik, Bauingenieurwesen oder ähnlicher Fachrichtung
- Mind. 10 Jahre Erfahrung im Anlagenbau (Industrie-/Kraftwerksanlagen)
- Schweißtechnische Kenntnisse (mind. Schweißfachmann IWS, VT 1+2 nach ISO 9712) von Vorteil
- Gute Kenntnisse in MS Office und MS Project sowie Kenntnis und Verständnis im Vertrags- und Nachtrags-Management
- Sehr gutes Deutsch & Englisch, weitere Sprachen von Vorteil
- Hohe Reisebereitschaft & Führerschein Klasse B
ACONEXT BIETET DIR:
- Fair Pay+: Unbefristeter Arbeitsvertrag/ branchenüberdurchschnittliches Vergütungssystem inkl. Zusatzleistungen, z.B. Zuschüsse für KiTa, betriebliche Altersvorsorge, Bonussystem
- Teilhabe: Projektverantwortung & Ownership/ flache Hierarchien/ kurze Entscheidungswege/ aktive Mitwirkung an spannenden Projekten
- Weiterentwicklung: Persönliches & intensives Onboarding/ individuelle Weiterbildungs- & Entwicklungsmöglichkeiten inkl. Coaching- & Mentoring-Programm
- Flexibilität: Hybrides & agiles Arbeiten (Homeoffice, mobile work), Arbeitszeiten & -ort individuell plan- und umsetzbar/ 30 Tage Urlaub/ Fokus auf Work-Life-Balance
- Extras: Fitness & Wellbeing, Zugang zum firmeneigenen Fahrzeugpool & vielfältige Mitarbeiterrabatte
- Zusammenhalt: Regelmäßige Teamevents & Feste/ familiäres Betriebsklima mit Fokus auf Kollegialität, Teamgeist & Mitarbeiterzufriedenheit
- Gelebte Vielfalt: Bunte Unternehmenskultur/ Altersmix, Frauen in Führungspositionen & internationale Kolleginnen und Kollegen
