Willst du die Innovationen von morgen mitgestalten? Dann bewirb dich jetzt.
 
Berater-Foto
Jennifer Bessner
freut sich auf
Deine Bewerbung


Mail: jennifer.bessner@aconext.de
Tel.: +49 151 / 42247559

ACONEXT Stuttgart GmbH
Max-Planck-Str. 29, 70736 Fellbach
www.aconext.de

Online
Bewerbung
 WEITERE STELLENANGEBOTE


Stellenangebot drucken
Verstärke unser Team als

Embedded Softwareentwickler (m/w/d)

Großraum Stuttgart

DEIN AUFGABENGEBIET:

  • Begleitung und Entwicklung von Embedded Software-Komponenten im Automotiveumfeld
  • Erstellung der Software-Anforderungsspezifikation und des Software-Designs
  • Umsetzung von Software-Modulen in der Programmiersprache C/C++ oder Python
  • Analyse und Ableitung von Maßnahmen bei Problemfällen
  • Enge Zusammenarbeit mit den Softwareentwicklungs- und Validierungsexperten

DEIN PROFIL:

  • Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung
  • Berufserfahrung in der Entwicklung, im Test und in der Dokumentation von Embedded Software wünschenswert
  • Fundierte Programmierkenntnisse in C/C++ oder Python
  • Kenntnisse im Bereich automobiler Bussysteme wie LIN, CAN sowie den gängigen Kommunikationsprotokollen erforderlich
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

ACONEXT BIETET DIR:

  • Fair Pay+: Unbefristeter Arbeitsvertrag/ branchenüberdurchschnittliches Vergütungssystem inkl. Zusatzleistungen, z.B. Zuschüsse für KiTa, betriebliche Altersvorsorge, Bonussystem
  • Teilhabe: Projektverantwortung & Ownership/ flache Hierarchien/ kurze Entscheidungswege/ aktive Mitwirkung an spannenden Projekten
  • Weiterentwicklung: Persönliches & intensives Onboarding/ individuelle Weiterbildungs- & Entwicklungsmöglichkeiten inkl. Coaching- & Mentoring-Programm
  • Flexibilität: Hybrides & agiles Arbeiten (Homeoffice, mobile work), Arbeitszeiten & -ort individuell plan- und umsetzbar/ 30 Tage Urlaub/ Fokus auf Work-Life-Balance
  • Extras: Fitness & Wellbeing, Zugang zum firmeneigenen Fahrzeugpool & vielfältige Mitarbeiterrabatte
  • Zusammenhalt: Regelmäßige Teamevents & Feste/ familiäres Betriebsklima mit Fokus auf Kollegialität, Teamgeist & Mitarbeiterzufriedenheit
  • Gelebte Vielfalt: Bunte Unternehmenskultur/ Altersmix, Frauen in Führungspositionen & internationale Kolleginnen und Kollegen