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Jonathan Löbelenz
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Entwicklungsingenieur Steuergeräte (m/w/d)

Stuttgart

DEIN AUFGABENGEBIET:

  • Steuerung und Begleitung im Entwicklungsprozess für (Software-) Steuergeräteprojekte
  • Enge Abstimmung und Zusammenarbeit mit internen Entwicklungspartnern und externen Lieferanten
  • Verantwortung für die Planung, Umsetzung und Überwachung der Steuergeräteentwicklung
  • Entwicklung von Steuerungs- und Regelungsfunktionen unter Berücksichtigung von technischen Anforderungen
  • Durchführung von Tests, Analyse von Ergebnissen und Erarbeitung von Lösungen
  • Sicherstellung der Qualität, Kosten und Termineinhaltung in der Entwicklungsphase
  • Unterstützung bei der Validierung und Integration der Steuergeräte in Gesamtsysteme

DEIN PROFIL:

  • Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Mechatronik, Informatik oder einer ähnlichen Fachrichtung
  • Berufserfahrung in der Entwicklung von Steuergeräten oder verwandten Bereichen ist wünschenswert
  • Gute Kenntnisse in der Steuerungs- und Regelungstechnik sowie der Softwareentwicklung
  • Erfahrung im Umgang mit Entwicklungsprozessen und -werkzeugen
  • Teamfähigkeit, analytisches Denken und strukturierte Arbeitsweise
  • Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick im Umgang mit Entwicklungspartnern und Lieferanten
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

ACONEXT BIETET DIR:

  • Fair Pay+: Unbefristeter Arbeitsvertrag/ branchenüberdurchschnittliches Vergütungssystem inkl. Zusatzleistungen, z.B. Zuschüsse für KiTa, betriebliche Altersvorsorge, Bonussystem
  • Teilhabe: Projektverantwortung & Ownership/ flache Hierarchien/ kurze Entscheidungswege/ aktive Mitwirkung an spannenden Projekten
  • Weiterentwicklung: Persönliches & intensives Onboarding/ individuelle Weiterbildungs- & Entwicklungsmöglichkeiten inkl. Coaching- & Mentoring-Programm
  • Flexibilität: Hybrides & agiles Arbeiten (Homeoffice, mobile work), Arbeitszeiten & -ort individuell plan- und umsetzbar/ 30 Tage Urlaub/ Fokus auf Work-Life-Balance
  • Extras: Fitness & Wellbeing, Zugang zum firmeneigenen Fahrzeugpool & vielfältige Mitarbeiterrabatte
  • Zusammenhalt: Regelmäßige Teamevents & Feste/ familiäres Betriebsklima mit Fokus auf Kollegialität, Teamgeist & Mitarbeiterzufriedenheit
  • Gelebte Vielfalt: Bunte Unternehmenskultur/ Altersmix, Frauen in Führungspositionen & internationale Kolleginnen und Kollegen