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Aline Ohnmacht freut sich auf Deine Bewerbung |
Mail: aline.ohnmacht@aconext.de
Tel.: +49 711 8496378-265
ACONEXT Stuttgart GmbH
Max-Planck-Str. 29, 70736 Fellbach
www.aconext.de
Verstärke unser Team als
ANÜ für Projekteinsatz im Rahmen der eTruck-Fahrzeug-Projekte im Bereich Aftersales
Stuttgart
DEIN AUFGABENGEBIET:
- Mitarbeit in den verantwortlichen Aftersales-Fahrzeug-Projekten als Kernfeld-verantwortlicher für Kunden-/Werkstattliteratur (Kernfeld 5) und Sonderwerkzeuge (Kernfeld 14)
- Zusammenführung relevanter Informationen, fachliche und juristische Prüfung mit Unterstützung der Entwicklung, Service-Engineering und Rechtsabteilung
- Projektverantwortung für die rechtzeitige Bereitstellung der erforderlichen Werkstattliteratur, Sonderwerkzeug und Werkstattausrüstung
- Input Projekt-Lastenheft für Neufahrzeugprojekte
- Zusammenarbeit mit Entwicklung und Service-Engineering zur Sicherstellung der service- und partsgerechten Produktgestaltung
- Erarbeitung von digitalen Reparaturkonzepten für u.a. digitale Service-Checks
- Technische Absicherung der Reparaturmethoden mit Unterstützung der Entwicklung
- Werkstattuntersuchungen zur Festlegung von Reparaturmethoden für Werkstattliteratur im Rahmen von Projekten und Kundendienstmaßnahmen
- Definition und Abstimmung erforderlicher Wartungsumfänge in Abstimmung mit Entwicklung und Aftersales
DEIN PROFIL:
- Abgeschlossenes Studium der Studienrichtung Maschinenbau, Betriebswirtschaftslehre oder Wirtschaftswissenschaften bzw. vergleichbare Ausbildung und/oder entsprechende Berufserfahrung
- Projekterfahrung bzw. Erfahrung in Prozess-/Schnittstellenmanagement, sowie technische Fahrzeugkenntnisse
- Kenntnisse in MS-Office und CAD-Kenntnisse erwünscht
- Grundlagen der Entwicklungsdokumentations- und Autorensysteme zur Erstellung von Werkstattliteratur sind von Vorteil
- Verhandlungssichere Englischkenntnisse
- Ausgeprägtes unternehmerisches Denken und Handeln, sowie Kunden- und Serviceorientierung
- Hohe analytische, konzeptionelle und strategische Kompetenz
- Gute Moderations- und Präsentationsfähigkeiten
- Kommunikationsstärke, Entscheidungs- und Konfliktlösungsfähigkeiten, sowie Durchsetzungsvermögen
- Strukturierte Arbeitsweise mit hohen Maß an Eigeninitiative und dennoch Teamfähigkeit
- Selbstständiges, verantwortungsbewusstes und zielorientiertes Handeln
ACONEXT BIETET DIR:
- Fair Pay+: Unbefristeter Arbeitsvertrag/ branchenüberdurchschnittliches Vergütungssystem inkl. Zusatzleistungen, z.B. Zuschüsse für KiTa, betriebliche Altersvorsorge, Bonussystem
- Teilhabe: Projektverantwortung & Ownership/ flache Hierarchien/ kurze Entscheidungswege/ aktive Mitwirkung an spannenden Projekten
- Weiterentwicklung: Persönliches & intensives Onboarding/ individuelle Weiterbildungs- & Entwicklungsmöglichkeiten inkl. Coaching- & Mentoring-Programm
- Flexibilität: Hybrides & agiles Arbeiten (Homeoffice, mobile work), Arbeitszeiten & -ort individuell plan- und umsetzbar/ 30 Tage Urlaub/ Fokus auf Work-Life-Balance
- Extras: Fitness & Wellbeing, Zugang zum firmeneigenen Fahrzeugpool & vielfältige Mitarbeiterrabatte
- Zusammenhalt: Regelmäßige Teamevents & Feste/ familiäres Betriebsklima mit Fokus auf Kollegialität, Teamgeist & Mitarbeiterzufriedenheit
- Gelebte Vielfalt: Bunte Unternehmenskultur/ Altersmix, Frauen in Führungspositionen & internationale Kolleginnen und Kollegen
