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Theresa Schniepp freut sich auf Deine Bewerbung |
Mail: theresa.schniepp@aconext.de
Tel.: 0151 42247535
ACONEXT Engineering GmbH
Wilhelm-Wagenfeld-Str. 1, 80807 München
www.aconext.de
Verstärke unser Team als
Technischer Redakteur (m/w/d)
DEIN AUFGABENGEBIET:
- Verantwortung für die Sammlung und -bewertung von Produktinformationen als Basis zur Erstellung und Änderung von Dokumentationsinhalten
- Redaktionelle Umsetzung von Illustrationen und Textumfängen mit diversen Grafikwerkzeugen
- Handhabung der Planungsdaten in Kundenspezifischen Tools wie beispielsweise CSDB (Common Source Database)
- Verantwortung für die Auswertung von LSA-Ergebnissen u.a im Hinblick auf die Instandsetzungsbeschreibungen, benötigte Ersatzteile, Sonderwerkzeuge etc.
- Überprüfung und Bewertung von Informationen der Zeichnungen, Stücklisten und Produktbeschreibungen sowie der Herstellerunterlagen zu Baugruppen und Geräten der Fremdhersteller
DEIN PROFIL:
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium Technische Redaktion, Maschinenbau oder eine vergleichbare Qualifikation
- Kenntnisse und Erfahrungen mit XML-basierten Tools für das Erfassen, Verfassen und Ändern von Daten erforderlich
- Fundierte Kenntnisse im Umgang mit MS-Office-Programmen
- Sichere Kenntnisse der Richtlinien zur Dokumentationserstellung ASD S1000D und ASD S2000M wünschenswert
- Selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise
- Hohe Teamfähigkeit und Engagement
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
ACONEXT BIETET DIR:
- Fair Pay+: Unbefristeter Arbeitsvertrag/ branchenüberdurchschnittliches Vergütungssystem inkl. Zusatzleistungen, z.B. Zuschüsse für KiTa, betriebliche Altersvorsorge, Bonussystem
- Teilhabe: Projektverantwortung & Ownership/ flache Hierarchien/ kurze Entscheidungswege/ aktive Mitwirkung an spannenden Projekten
- Weiterentwicklung: Persönliches & intensives Onboarding/ individuelle Weiterbildungs- & Entwicklungsmöglichkeiten inkl. Coaching- & Mentoring-Programm
- Flexibilität: Hybrides & agiles Arbeiten (Homeoffice, mobile work), Arbeitszeiten & -ort individuell plan- und umsetzbar/ 30 Tage Urlaub/ Fokus auf Work-Life-Balance
- Extras: Zugang zum firmeneigenen Fahrzeugpool & vielfältige Mitarbeiterrabatte
- Zusammenhalt: Regelmäßige Teamevents & Feste/ familiäres Betriebsklima mit Fokus auf Kollegialität, Teamgeist & Mitarbeiterzufriedenheit
- Gelebte Vielfalt: Bunte Unternehmenskultur/ Altersmix, Frauen in Führungspositionen & internationale Kolleginnen und Kollegen
